Aplikasi Teori PERKEMBANGAN KERJAYA

Buku ini membincangkan teori-teori yang terdapat dalam perkembangan kerjaya seperti Teori Tret dan Faktor,Teori Personaliti dan Persekitraran Holland,Teori Super serta Teori Ginzberg.Berdasarkan teori kerjaya yang dibincangkan dalam buku ini,pembaca dapat mengaplikasikan teori perkembangan kerjaya d...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Sapora Sipon (Author)
Format: Book
Language:Malay
Published: Bandar Baru Nilai,Negeri Sembilan Penerbit USIM 2015
Subjects:
Online Access:Click Here to View Status and Holdings.
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Description
Summary:Buku ini membincangkan teori-teori yang terdapat dalam perkembangan kerjaya seperti Teori Tret dan Faktor,Teori Personaliti dan Persekitraran Holland,Teori Super serta Teori Ginzberg.Berdasarkan teori kerjaya yang dibincangkan dalam buku ini,pembaca dapat mengaplikasikan teori perkembangan kerjaya dalam sesi kaunseling.Selain itu,beberapa iventori kerjaya turut dimuatkan dalam buku ini bagi memudahkan pembaca mengetahui minat dan sikap terhadap sesuatu kerjaya.Kronologi perkembangan kerjaya juga disusun mengikut tempoh tertentu bagi memudahkan pembaca memahaminya.Buku ini amat sesuai dimiliki oleh pelajar yang mengikuti bidang kaunseling selain masyarakat umum yang ingin mengetahui mengenai perkembangan kerjaya.
Physical Description:207 pages illustrations 23 cm
Bibliography:Includes bibliographical references and index
ISBN:9789674401078