MENCARI DAN MENGEKALKAN PEKERJA TERBAIK Bagaimana merekrut pekerja yang bermotivasi

Pengekalan pekerja utama adalah penting untuk kesihatan jangka panjang dan kejayaan perniagaan anda. Pengurus bersetuju bahawa mengekalkan pekerja terbaik anda memastikan kepuasan pelanggan, jualan produk, rakan sekerja yang berpuas hati dan kakitangan pelapor, perancangan penggantian yang berkesan...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Billsberry, Jon (Author)
Other Authors: Mohd. Hizam Hanafiah (Editor), Hanita Ismail (Editor), Jun Aida Tasirin (Editor)
Format: Book
Language:English
Published: Petaling Jaya Pearson Malaysia 2002
Series:Siri pengurusan sumber manusia
Subjects:
Online Access:Click Here to View Status and Holdings.
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Description
Summary:Pengekalan pekerja utama adalah penting untuk kesihatan jangka panjang dan kejayaan perniagaan anda. Pengurus bersetuju bahawa mengekalkan pekerja terbaik anda memastikan kepuasan pelanggan, jualan produk, rakan sekerja yang berpuas hati dan kakitangan pelapor, perancangan penggantian yang berkesan dan pengetahuan dan pembelajaran organisasi yang sangat tertanam. Jika pengurus tahu ini dengan baik, mengapa mereka bersikap dengan cara yang sering menggalakkan pekerja yang hebat untuk berhenti bekerja?
Physical Description:xxii, 286 pages illustrations 22 cm
Bibliography:Mengandungi bibliografi dan indeks
ISBN:9832473373